경기 중소기업 청년 노동자 지원사업 자격, 지원내용, 신청방법 총정리

중소기업에서 일하는 청년이라면, 단순 월급 외에도 받을 수 있는 정부·지자체의 지원이 있습니다. 그중에서도 경기도가 운영하는 중소기업 청년 노동자 지원사업은 “재직 + 근속 조건만 충족하면 최대 수백만 원 지원 + 지역화폐 지급 + 안정적인 근로 장려”라는 강점을 가진 핵심 제도입니다. 이 글에서는 신청 자격, 지원 내용, 신청 절차, 유의사항까지 한 번에 정리합니다.

중기 청년노동자지원 신청하기

중소기업 청년 노동자 지원사업이란?

이 사업은 기존의 ‘청년마이스터 통장’ 사업이 발전·개편된 형태로, 중소기업에 재직 중인 청년의 처우 개선, 자산 형성, 장기근속 유도를 목표로 하는 지원제도입니다. 경기도 내 중소기업 청년 재직자를 대상으로 하며, 일정 기간 자격을 유지하면 반기 단위로 지역화폐를 지급받을 수 있는 구조입니다.

  • 목적: 청년 재직자의 생활 안정 및 장기근속 유도
  • 대상: 경기도 내 중소기업 재직 청년
  • 형태: 일정 기간 근로 유지 시 반기별 지역화폐 지급

신청 대상

조건 항목

내용 (2025년 기준)

연령 기준

만 19세 이상 ~ 만 39세 이하 경기도 거주 청년

근무 요건

경기도 소재 중소기업에서 주 36시간 이상 근무 및 일정 기간 이상 재직

사업장 요건

중소기업기본법상 중소기업 또는 소기업 등(공공기관·공공기업 등은 제외될 수 있음)

소득 기준

최근 일정 기간 건강보험료/급여 수준이 공고 기준 이하일 것

기타

공고일 기준으로 위 요건을 충족하고 있어야 함 (세부 기준은 해당 연도 공고 확인 필수)

※ 병역 이행자의 경우, 병역 이행기간만큼 신청 가능 연령이 연장되는 등 일부 예외 규정이 있을 수 있습니다.


지원 내용

중소기업 청년 노동자 지원사업은 단기 일회성 지원이 아니라, 일정 기간 자격을 유지하는 동안 반기(6개월) 단위로 지역화폐를 지급하는 방식으로 운영됩니다.

구분

내용

지급 주기

반기(6개월) 단위로 자격 유지 여부 확인 후 지급

지급 금액(예시)

반기별 120만 원 수준, 2년간 최대 480만 원까지 지원

지급 수단

경기지역화폐 등 지역화폐 형태로 지급

사용처

지역화폐 가맹점에서 사용 가능(마트, 음식점, 편의점, 생활·서비스 업종 등)

자격 유지 조건

재직 상태, 근로시간, 소득 기준 등을 반기마다 재확인

실제 금액, 지급 횟수, 지원 한도는 매년 사업 공고에 따라 상이할 수 있으므로, 반드시 해당 연도 공식 공고를 통해 확인해야 합니다.


신청 방법 & 일정

중소기업 청년 노동자 지원사업은 경기도일자리재단에서 운영하는 청년 노동자 지원 포털(잡아바 연계)를 통해 온라인으로 신청합니다.

  • STEP 1. 온라인 포털 접속 및 회원가입/로그인
  • STEP 2. 중소기업 청년 노동자 지원사업 안내 페이지에서 공고문 확인
  • STEP 3. 신청서 작성 (개인정보, 재직 정보, 소득 정보 등 입력)
  • STEP 4. 증빙서류 업로드 (재직증명, 건강보험 자격득실/납부내역, 주민등록 등)
  • STEP 5. 심사 후 선정자 확정 → 반기별 자격 유지 확인 후 지역화폐 지급


신청 준비서류

  • 재직증명서 – 현재 중소기업 재직 여부 확인용
  • 근로계약서 또는 4대 보험 가입내역 – 근로 형태 및 근무 시간 확인용
  • 건강보험료 납부 내역 – 소득 기준 충족 여부 확인용
  • 주민등록등본/초본 – 거주지 및 연령 확인
  • 그 외 공고문에서 요구하는 추가 서류(사업장 확인 서류 등)

서류가 하나라도 누락되면 심사가 지연되거나 탈락할 수 있으므로, 반드시 해당 연도 공고문에 명시된 서류 목록을 기준으로 준비해야 합니다.


유의사항

  • 자격 기준 시점 – 공고일 또는 신청일 기준으로 연령/근속/소득 기준이 적용되므로, 기준일을 정확히 확인해야 합니다.
  • 사업장 요건 미확인 – 재직 중인 회사가 중소기업에 해당하는지, 업종·규모 기준을 반드시 확인해야 합니다.
  • 타 사업과의 중복 여부 – 유사한 청년 자산 형성·근속 지원 사업과의 중복 제한 규정이 있을 수 있습니다.
  • 근속 조건 유지 실패 – 중도 퇴사, 근무시간 변경, 타 지역 이직 등의 경우 지원이 중단될 수 있습니다.
  • 신청 기간 놓침 – 연 1회 또는 2회 등 정해진 기간에만 모집하는 경우가 많으므로, 일정 관리는 필수입니다.


중소기업에서 묵묵히 일하고 있는 청년에게 이 사업은 “월급 + α”를 제공하는 중요한 기회입니다. 반기별로 지급되는 지역화폐는 생활비를 직접적으로 줄여줄 뿐 아니라, 장기근속의 동기부여 역할도 합니다. 현재 경기도 내 중소기업에 재직 중인 청년이라면, 공식 포털을 통해 모집 공고와 신청 자격을 자세히 확인한 뒤 기회를 놓치지 마세요.

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